600 de asistente şi infirmiere din sistemul sanitar vor beneficia de un proiect pentru calificare profesională complementară

Vineri, 25 iulie, a avut loc lansarea proiectului „Acces – Asigurarea accesului egal la ocupare şi diversificarea oportunităţilor de angajare pe o piaţă incluzivă a muncii, pentru femeile din domeniul sanitar“, derulat de Ordinul Asistenţilor Medicali Generalişti, Moaşelor şi Asistenţilor Medicali din România. Proiectul îşi propune să ofere pentru 600 de femei angajate în sistemul sanitar public sau privat din judeţele Argeş, Ialomiţa, Călăraşi, Teleorman, Bistriţa Năsăud, Sălaj, Maramureş, Arad şi Timiş acces la diversificarea calificărilor deţinute, cu scopul final de a beneficia de o mobilitate şi şanse sporite pe piaţa muncii, precum şi o formă de venit suplimentar. Dintre acestea, 50 de femei vor fi din Argeş. În plus, proiectul îşi propune promovarea principiilor egalităţii de şanse şi de gen pe piaţa muncii. 

În cadrul proiectului se vor desfăşura două programe de formare profesională ce vor viza calificarea participantelor pentru meseriile de baby-sitter şi îngrijitor bătrâni la domiciliu. Dintre cei 600 de participanţi, 90 vor participa la sesiuni de formare continuă pentru dezvoltarea abilităţilor IT. Proiectul prevede organizarea a 15 ateliere de lucru regionale, ce vor viza studierea percepţiei grupului-ţintă asupra problematicii egalităţii din perspectiva posibilităţilor de dezvoltare a carierei în condiţiile unui echilibru între viaţa de familie şi cea privată. De asemenea, 30 de femei vor participa la 3 vizite de lucru la partenerul transnaţional în Madrid (Spania), pentru schimb de bune practici în domeniul egalităţii de gen. Documentarea făcută pe parcursul atelierelor şi al vizitelor de lucru va conduce la elaborarea unui ghid de bune practici ce va dori să disemineze perspectiva actuală a femeilor asupra tematicilor dezbătute.