600 de femei din sistemul public de sănătate vor beneficia de un proiect de formare profesională

Vineri, 25 iulie 2014, ora 10.00, la Hotel „Ramada” din Piteşti, sala Opal, Ordinul Asistenţilor Medicali Generalişti, Moaşelor şi Asistenţilor Medicali din România (OAMGMAMR) vă invită la conferinţa de presă organizată cu ocazia lansării proiectului „Asigurarea accesului egal la ocupare şi diversificarea oportunităţilor de angajare pe o piaţă incluzivă a muncii, pentru femeile din domeniul sanitar – ACCES”. Proiectul îşi propune să le ofere celor 600 de femei angajate în sistemul sanitar public sau privat din judeţele Argeş, Ialomiţa, Călăraşi, Teleorman, Bistriţa Năsăud, Sălaj, Maramureş, Arad şi Timiş acces la diversificarea calificărilor deţinute de 600 de femei, fapt ce le oferă o mobilitate sporită pe piaţa muncii, precum şi o formă de venit suplimentar, cât şi prin efectul pozitiv şi valoarea adăugată dată de promovarea principiilor egalităţii de şanse şi de gen pe piaţa muncii. În cadrul proiectului, se vor desfăşura două programe de formare profesională ce vor viza calificarea participantelor pentru meseriile de baby-sitter şi îngrijitor bătrâni la domiciliu, iar 90 dintre ele vor participa la sesiuni de formare continuă pentru dezvoltarea abilităţilor IT. 

Proiectul prevede organizarea a 15 ateliere de lucru regionale, ce vor viza studierea percepţiei grupului-ţintă asupra problematicii egalităţii din perspectiva posibilităţilor de dezvoltare a carierei în condiţiile unui echilibru între viaţa de familie şi cea privată. De asemenea, 30 de femei vor participa la 3 vizite de lucru la partenerul transnaţional în Madrid (Spania), pentru schimb de bune practici în domeniul egalităţii de gen. Documentarea făcută pe parcursul atelierelor şi al vizitelor de lucru va conduce la elaborarea unui ghid de bune practici ce va dori să disemineze perspectiva actuală a femeilor asupra tematicilor dezbătute.