Federaţia Sanitas a lansat campania “NU agresaţi cadrele medicale!”

Luni, 25 ianuarie, a fost lansată oficial campania “NU agresaţi cadrele medicale! Federaţia Sanitas alături de tine!”. Motivele ce au determinat o astfel de reacţie din partea lucrătorilor din sistem sunt lipsa de protecţie a corpului medical la locul de muncă şi agresiunile, din ce în ce mai dese.

De aceea, sindicaliştii reafirmă necesitatea adoptării unui cadru legislativ care să apere angajaţii din sistemul sanitar împotriva agresiunilor verbale şi fizice.

Studii recente au arătat că aproximativ 85% din personalul medical chestionat este agresat verbal la locul de muncă, iar 10,2% este agresat fizic. Timpul de aşteptare sau refuzul de a accepta diagnosticul pus sunt doar două dintre motivele pentru care angajaţii din sistem sunt agresaţi (studiu realizat de Colegiul Medicilor Bucureşti). Din păcate, foarte puţini depun plângeri.
 
În calendarul campaniei sunt prevăzute dezbateri pe această temă în diferite regiuni ale ţării, cu reprezentantii autoritatilor statului, manageri de spitale şi angajaţi din sistem pentru identificarea tuturor situaţiilor conflictuale care conduc la acte de violenţă şi a posibilelor soluţii pentru prevenirea acestora sau pedepsirea lor. Acestea se vor desfăşura pe toată durata lunii februarie, urmând ca în martie, în cadrul unei conferinţe naţionale, să fie prezentate concluziile şi propunerile de acţiune pentru viitor.

În ce priveşte lipsa de reacţie a angajaţilor din sistemul de sănătate, la astfel e atitutini din partea pacienţilor sau aparţinătorilor, cei ce îi reprezintă spun că, de regulă, personalul sanitar nu vrea să amplifice astfel de conflicte. Şi, oricum, sunt prea stresaţi şi obosiţi ca să ducă astfel de războaie, în condiţiile în care nici cadrul legal nu e în sprijinul lor. „De regulă, cadrele medicale nu fac plângeri când au parte de astfel de situaţii, fie că sunt agresaţi verbal sau fizic. La nivelul sindicatului nostru nu au fost întregistrate plângeri în acest sens, deşi avem cunoştinţă de multe astfel de incidente şi de medici, asistente şi alte categorii de personal, care au fost victime ale unor astfel de incidente. De regulă, oamenii nu vor să amplifice conflictele, încearcă să calmeze spiritele şi să treacă mai departe pentru a-şi putea vedea de treabă. Şi apoi, le trebuie timp pentru a face astfel de demersuri legale, iar ei sunt atât de suprasolicitaţi şi de tensionaţi de la locul de muncă, unde, se ştie, sunt extrem de puţini, încât preferă să îşi folosească timpul liber altfel, să nu ajungă în instanţă. Dar aceasta nu este o soluţie de acceptat! Nu ni se pare normal ca atunci când eşti în timpul activităţii, în beneficiul pacientului, când încerci să faci cât de bine poţi, aceştia sau aparţinătorii lor să recurgă la violenţă!” spune preşedinta Sindicatului Sanitas Argeş, Doina Fănică.